Ben je klaar voor een baan met maatschappelijke betekenis? Mooi, want jij gaat ervoor zorgen dat werkgestraften iets terug kunnen doen voor de maatschappij. Als werkstrafbegeleider bij Reclassering Nederland ga je dagelijks aan de slag met een groep werkgestraften. Je zorgt er samen met je collega’s voor dat iedereen doorwerkt op een veilige manier. En hoewel de werkstaf een straf is, zie jij het liefst dat zij aan het eind van de dag met een voldaan gevoel terugkijken. Net zoals jij en je collega werkstrafbegeleiders.

De werkzaamheden
Je gaat soms binnen, dan weer buiten aan het werk. We hebben een eigen werkplaats in Amsterdam. Daarnaast gaan we met busjes op pad om afval te prikken in de wijken of om te werken in het groen. Mooi divers dus, net als de groep werkgestraften waar je mee op pad gaat. Die kan per dag verschillen.

Voor de Regio Noord-West zoeken wij een werkstrafbegeleider voor 36 uur die aan het werk wil op verschillende projecten in de provincie Noord-Holland. Je standplaats wordt Amsterdam. 

Flexibiliteit m.b.t. de locatie en binnen/buitenwerk is een must. Het hebben van een rijbewijs B is verplicht.

Jouw kwaliteiten
Dat er ook werkgestraften zijn die wat extra aandacht nodig hebben is voor jou een vanzelfsprekendheid. Je houdt een scherp oog voor de sfeer in de groep en het gedrag van de werkgestraften. Aandachtspunten én kwaliteiten in de groep heb jij snel in de gaten. In de omgang ben je sociaal, respectvol en duidelijk. Je biedt een luisterend oor, maar kunt ook grenzen stellen en optreden als een werkgestrafte de regels overtreedt. Daarbij kun je rekenen op de steun van je collega’s en je bent er ook voor hen als dat nodig is.

Je beschikt over een mbo 4 diploma bij voorkeur op het sociale vlak. Heb je een andere soort mbo-opleiding, maar herken jij jezelf in de hierboven omschreven kwaliteiten? Dan zien we ook graag jouw sollicitatie tegemoet.

Als werkstrafbegeleider maak je elke dag letterlijk en figuurlijk werk van straf. Die functie als werkstrafbegeleider, die wil je toch gewoon?

Informatie
Voor meer inhoudelijke informatie kan contact worden gezocht met Abdel Madani via a.madani@reclassering.nl. Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Ook kan het maken van een e-assessment behoren tot de procedure. 

Eens in de zoveel dagen/weken doen wij een briefselectie, we doen ons best om zo snel mogelijk van ons te laten horen.
Zodra de positie is vervuld, wordt de vacature gesloten.